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职位详情
| 职位描述： 1. 根据学生特质，进行有针对性的一对一授课； 2. 定期组织阶段性测验，制作培养方案和课堂反馈以检验学生本阶段的学习效果； 3.关爱学生身心健康成长，帮助学生树立健康积极的学习心态和良好的生活习惯； 4.参与公司和部门组织的各种培训、集体教研、助教、教材编写和会议等活动； 5.定期给家长反馈学生在学校的学习情况，参与家长会； 6.时刻关注教育形势，了解最新考试动态，密切关注学校日常学习进度及考试安排。 任职要求： 1、全日制本科以上学历，教育、师范及相关专业优先； 2、表达能力强、有耐心、善于与学生进行沟通交流； 3、教学功底深厚，授课条理清晰，重点突出、系统性强； 4、熟悉教材及教学大纲和要点，有相关教学经验者优先； 5、能开拓发掘组织多种教学方法，灵活教学。 福利待遇： 薪酬体系：教师平均月薪5000元以上，资深教师月薪万元以上 福利体系：双休+五险一金+公费员工旅游+节日福利+生日会+结婚、生育礼金+带薪年假+子女免费学习+员工宿舍 培训体系：带薪岗前系统培训+岗中进阶培训+公费交流培训 晋升体系：优秀教师 → 明星教师→ 资深教师 → 高级教师 → 特级教师 → 专家级教师 校区学科组长 → 科目教学组长 → 教研员 → 教学部长 → 教学总监 |
