5000~10000元
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2021-05-23截止
五险一金
包食宿
管理规范
带薪年假
专业培训
职位详情
职位描述: 作为有深厚学术及实践背景的教育机构,我们希望您不是员工,而是团队的伙伴! 您将得到: 1,业内一流的培训机会:涉及职场、文化、个人修养、恋爱婚姻等多重领域。 2,广阔的职业生涯发展机会。 3,完备的社会保险。 4,有竞争力的薪资待遇。核心教师、分校常务及其他重要职位另有分红及股权计划。 5,带薪休假:满一年全职伙伴所有年假均带薪(暑假/寒假)。 6,优秀伙伴均有年度旅游培训计划,及静心禅修的机会。 7,核心伙伴专享海外旅游计划。 8,节日福利及团队活动。 9,年终奖。 英语教师岗位晋升机制: 职业发展路径:英语助教-主班教师-班主任-教学主管-分校常务or教研总监-校长合伙人 可直接晋升职位:主班教师,班主任 可轮换或竞聘职位:教学主管,学习管理师,小学部老师,幼儿园老师,新媒体运营,市场策划专员,家庭学院会务主管,行政人事专员,其他职能岗位 岗位职责: 1,4~12岁儿童的英语教学; 2,教学,培训及教研活动; 3,与家长沟通学员学习情况,做好家校互动; 4,负责学员学习效果的达成,帮助学员度过学习与成长中的疑难,并为学员及家庭提供专业的咨询和建议; 5,学校安排的其他事宜。 任职要求: 1,热爱教育事业,富有爱心,喜欢孩子; 2,人生观积极,开朗乐观,富有主动精神; 3,思维清晰有条理,学习力强; 4,对中西方教学体系和教学方法有所认识; 5,英语基础功底扎实,口语标准、流利,美音尤佳; 6,本科以上学历。英语专业要求英语专四以上,非英语专业要求英语六级,其他助教岗位要求英语四级。 7,有海外留学经历,有托福雅思优良成绩,有独立教学经验者优先。 |
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