简章内容
福建师范大学文学院2009年公开招聘实验技术管理人员的方案
因工作需要，我校文学院拟公开招聘实验技术管理人员1名，具体方案如下：
一、基本条件：
1、热爱祖国，拥护中国共产党的领导，坚持四项基本原则，遵纪守法，努力学习相关专业知识。
2、2009届全日制硕士及以上毕业研究生，须于2009年7月前能够获得相应学历和学位，符合毕业生派遣条件。
3、专业及能力要求：中国语言文学类或计算机类专业，熟悉计算机应用、维护和网站建设，有较强的人际沟通协调和管理能力，学习成绩优良，作风正派，遵纪守法，无不良诚信记录，没受过任何处分。
4、岗位要求：热爱教育事业、热爱实验室工作，负责文学院实验室的管理和学院网页建设、维护与管理，学院学科文献数据库的建设，维护实验室设备和实验室环境，保障实验室和网络安全正常运行，服从学院分配的其它工作，能在应聘岗位至少工作5年以上。
5、年龄不超过28岁（即1981年1月1日以后出生），博士研究生年龄可适当放宽。
6、身体健康，体检合格（参照《福建省申请教师资格人员体检标准及办法》标准）。
二、报名 1、报名时间：2009年5月27日至2009年6月2日下午4：30。
2、报名者需如实填写《福建师范大学公开招聘实验技术管理人员报名登记表》（表格请上http://wxy.fjnu.edu.cn/下载），并提交个人简历1份，硕士（或博士）期间专业成绩单、毕业证书、学位证书或毕业生推荐表、身份证以及计算机等级证书、个人荣誉证书等相关证明的复印件各1份。网上报名者，请将《报名登记表》和上述相关材料用邮件发至cfl@fjnu.edu.cn，邮件主题请注明“应聘实验员报名”。内容不全或与要求不符的，不予受理。（备注：以上公布、下载及有任何变动信息均在该网页公告栏发布，请应聘人员及时浏览。）
3、应聘者应如实提交上述材料以备资格审查。凡弄虚作假者，一经查出即取消资格。
4、资格审核合格者名单将于2009年6月3日在文学院网站予以公布（wxy.fjnu.edu.cn）。
5、应聘者往返路费及住宿费等自理。
三、程序： 1、资格审查：经资格审查，符合条件者，才能参加笔试考核。参加考核者须随带能够证明应聘者身份的有效证件及要求的有关材料的原件。
2、考核方式分为笔试、面试两部分。笔试：50分，内容为实验室管理与维护、计算机应用等相关知识以及综合素质知识（卷面成绩100分，折算为50分制）；面试：50分，主要考察专业知识、工作表现、敬业精神、团结协作、健康状况等综合方面，面试时间每人约15分钟，评委当场提问，当场打分，去掉一个最高分、一个最低分后取平均分。
3、拟聘用人选产生办法：①以笔试成绩分数从高到低按招聘人数1：3比例确定参加面试人选；②参加面试人员的面试成绩和笔试成绩之和为其考核总分，考核总分第一名者为体检对象，体检合格者进行网上公示，公示无异议者确定为拟聘用人选并上报学校审批。若体检不合格或公示有异议或出现资格放弃等情况，则按考核总分从高分到低分的顺序依次递补。
4、笔试时间：2009年6月4日上午8：30；笔试地点：福建师范大学仓山校区文科楼(具体地点待定，到时请看文学院网站具体通知)。
5、面试时间：2009年6月5日下午3：00；面试地点：福建师范大学文学院会议室（仓山校区文科楼七楼）。
四、相关待遇及聘用管理 1、享受学校同类在职人员的工资福利待遇；
2、经考试考核确定聘用人选后，由我校与受聘人员签订聘用合同，纳入事业单位编制内管理，首次聘用期限为5年，试用期6个月。
3、聘用期内不接受受聘人员调整岗位申请。
五、联系方式 联系人：林老师
电话：0591-83465203
通讯地址：福建省福州市仓山校区福建师范大学文学院
邮编：3500007
福建师范大学文学院 二OO九年五月二十七日 |
